自社は、1988年に1号店をオープンし、2016年7月現在、6店舗を運営する企業です。
①店舗基礎力　②人財育成　③役割とスケジュール管理　④本部事業方針への取り組み
この4つを事業方針とし、組織運営基盤確立と自組織のこだわりである積極的な商売が出来る店舗の拡大を目指し、社員一同頑張っています。

永続的な経営を目指し、家族・社員の生活をより豊かなものへ。
組織運営基盤を確立させ、社員・従業員全員が同じ目標のベクトルを共有できる仕組みを構築します。
1年に1店舗以上の出店をし続け、5年後には11店舗、ストアコンサルタント3名、社員15名を育成し、現在の出店エリアである津山市、真庭市以外にも出店出来る運営力を目指します。